Accordo sulla direttiva CSDD – Ora il testo finale deve garantire l’accesso alla giustizia – CIDSE

Accordo sulla direttiva CSDD – Ora il testo finale deve garantire l’accesso alla giustizia

CIDSE e i suoi membri accolgono con favore l'accordo politico raggiunto sulla direttiva UE sulla due diligence sulla sostenibilità aziendale (CSDDD) e sollecitano i decisori dell'UE a perfezionare il testo nelle riunioni tecniche.


Questa mattina la Commissione Ue, il Consiglio e il Parlamento (il cosiddetto Trilogo) hanno raggiunto un accordo accordo politico sui punti critici del CSDDD UE.  

Il CIDSE e i suoi membri accolgono con favore l'accordo politico. Si tratta di un passo cruciale per affrontare la minaccia delle attività aziendali ai diritti umani e al pianeta. Tuttavia, deploriamo alcuni dei cambiamenti apportati durante gli ultimi negoziati, come l’esclusione del settore finanziario a valle delle catene del valore. 

Pirmin Spiegel, amministratore delegato di Misereor, l'organizzazione tedesca membro del CIDSE, spiega che: "L’accordo è un importante segnale di speranza per le comunità indigene dell’America Latina, le sarte del Bangladesh, i minatori del Sud Africa, ma anche i lavoratori migranti nelle piantagioni di ortaggi nel sud della Spagna. Le aziende europee sono legalmente obbligate a prevenire efficacemente la distruzione dell’ambiente e dei mezzi di sussistenza, il lavoro minorile e i salari da fame nelle loro catene di approvvigionamento.Se le aziende europee violassero gli obblighi di due diligence e provocassero danni, le persone colpite potrebbero chiedere il risarcimento dei danni ai tribunali civili locali. 

Clara Alibert, responsabile dell'advocacy del CCFD Terre-Solidaire, l'organizzazione membro francese del CIDSE, sottolinea questo: “Dovremmo, ovviamente, rallegrarci ora perché le aziende che operano sul mercato europeo dovranno prevenire e porre rimedio alle violazioni dei diritti umani e dell’ambiente che le loro attività potrebbero causare. Ma non dimentichiamo il ruolo nefasto della Francia in questi negoziati, che ha fatto di tutto per escludere il settore finanziario dalla direttiva. In un mondo in cui l’emergenza climatica e sociale è più urlante che mai, questo comportamento è irresponsabile!” 

Vale la pena ricordarlo gli impatti negativi delle attività aziendali sui diritti umani e sull'ambiente non costituiscono esternalità pericolose ed occasionali delle attività aziendali; sono le conseguenze di un sistema economico che antepone il profitto alle persone e l’estrazione di ricchezza alla cura del pianeta.  

Secondo l'accordo politico raggiunto, il testo della Direttiva sarà messo a punto nel corso di riunioni tecniche. L'adozione definitiva da parte del Consiglio e del Parlamento europeo non avverrà prima del prossimo anno. 

"Sebbene si tratti di un passo importante verso la regolamentazione aziendale, non è sicuro se l’intero testo rifletterà la formulazione di disposizioni cruciali che consentono una migliore protezione dei diritti umani e dell’ambiente. Seguiremo molto da vicino i risultati delle riunioni tecniche ed esorteremo i decisori a mettere la vita al di sopra del profitto. "
Josianne Gauthier, segretario generale del CIDSE 



Contatto CIDSE: Susana Hernandez, responsabile della politica di potere aziendale (Hernandez(at)cidse.org)

Altre risorse



Csull'immagine, i membri della comunità di Tolupan protestano contro la deforestazione. 2019. Honduras. Credito: Giulia Vuillermoz/Trócaire

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